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臺州技師學(xué)院章程

序言

臺州技師學(xué)院是中共臺州市委機構編制委員會(huì )辦公室于2016年6月23日批準設立、由臺州市人民政府舉辦,以培養高級工和技師等層次高技能人才為主要任務(wù)的綜合性技師學(xué)院。學(xué)院按照市政府“引進(jìn)德國標準、建設技師學(xué)院”的辦學(xué)要求,堅持“應用型、多元化、地方性”的辦學(xué)定位,以服務(wù)臺州主導產(chǎn)業(yè)高技能人才需求為導向,實(shí)行學(xué)制教育與職業(yè)培訓并舉、學(xué)校教育與企業(yè)培養相結合的辦學(xué)模式,著(zhù)力培育用得上、留得住、能發(fā)展的高素質(zhì)“臺州工匠”。為全面貫徹國家教育方針,適應現代化教育發(fā)展和職業(yè)教育深化改革的要求,完善學(xué)院自身發(fā)展,依據《中華人民共和國教育法》《中華人民共和國高等教育法》《中華人民共和國職業(yè)教育法》等有關(guān)法律法規,結合學(xué)院實(shí)際情況,制定本章程。

第一章總則

第一條學(xué)院名稱(chēng)為臺州技師學(xué)院(英文名稱(chēng)為T(mén)aizhou Technician College ,英文縮寫(xiě)為T(mén)ZTC)。

第二條學(xué)院法定住所為浙江省臺州市學(xué)院路788號,2023年將搬遷至臺州灣新區新校園。

學(xué)院官方網(wǎng)址為http:// www.10milessquare.com。

第三條學(xué)院主管部門(mén)為臺州市人力資源和社會(huì )保障局,屬?lài)夜娑?lèi)全額撥款事業(yè)單位,具有獨立法人資格。

第四條學(xué)院堅持社會(huì )主義辦學(xué)方向,全面貫徹黨的教育方針, 著(zhù)力服務(wù)區域經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展,努力提高勞動(dòng)者素質(zhì),大力培養高素質(zhì)技能人才,積極打造適應臺州發(fā)展、服務(wù)臺州制造需要的應用型專(zhuān)門(mén)人才。

第五條學(xué)院的發(fā)展目標是建成與臺州高端制造和灣區經(jīng)濟發(fā)展相適應、工匠品質(zhì)鮮明、管理智慧科學(xué)的“全國重點(diǎn),省內一流”現代化技師學(xué)院。

第六條學(xué)院實(shí)行中國共產(chǎn)黨臺州技師學(xué)院委員會(huì )(以下簡(jiǎn)稱(chēng)學(xué)院黨委)領(lǐng)導下的院長(cháng)負責制,堅持黨委領(lǐng)導、院長(cháng)負責、教職工民主管理和監督的領(lǐng)導體制和工作機制。院長(cháng)是學(xué)院的法定代表人。

第二章辦學(xué)活動(dòng)

第七條臺州市人力資源和社會(huì )保障局支持學(xué)院依照法律和本章程自主辦學(xué),為學(xué)院發(fā)展創(chuàng )造良好的辦學(xué)條件和辦學(xué)環(huán)境,對學(xué)院辦學(xué)進(jìn)行指導和監督。

第八條學(xué)院按照市政府“引進(jìn)德國標準、建設技師學(xué)院”的辦學(xué)要求,堅持“應用型、多元化、地方性”的辦學(xué)定位,以服務(wù)臺州主導產(chǎn)業(yè)高技能人才需求為導向,實(shí)行學(xué)制教育與職業(yè)培訓并舉、學(xué)院教育與企業(yè)培養相結合的辦學(xué)模式,著(zhù)力培育用得上、留得住、能發(fā)展的高素質(zhì)“臺州工匠”。

第九條學(xué)院學(xué)制教育的招生對象為初、高中畢業(yè)生(含中職畢業(yè)生)以及具有高中以上文化程度的社會(huì )各類(lèi)人員。培養模式主要包括學(xué)制教育、高級工和技師職業(yè)資格的培訓、鑒定與考證等,不同的培養模式采取不同的組織形式。

第十條學(xué)院以培養中、高級技能人才為主,不同層次技能人才學(xué)制年限不同,新校園建成后可容納全日制學(xué)生5000人,非全日制學(xué)員6000人。

(一)中級工學(xué)制教育招收初中畢業(yè)生,學(xué)制一般為三年;

(二)高級工學(xué)制教育招收中等職業(yè)學(xué)校(中專(zhuān)、技校、職高)具備相同或相近專(zhuān)業(yè)中級工職業(yè)資格的畢業(yè)生,學(xué)制一般為兩年;招收普通高中畢業(yè)生,學(xué)制一般為三年;招收初中畢業(yè)生,學(xué)制一般為五年;

(三)技師學(xué)制教育招收高級技工學(xué)校和職業(yè)院校具備相同或相近專(zhuān)業(yè)高級工職業(yè)資格的畢業(yè)生,學(xué)制一般為兩年;招收中等職業(yè)學(xué)校(中專(zhuān)、技校、職高)具備相同或相近專(zhuān)業(yè)中級工職業(yè)技能等級的畢業(yè)生,學(xué)制一般為三年;招收普通高中畢業(yè)生學(xué)制一般為四年;招收初中畢業(yè)生學(xué)制一般為六年;招收企業(yè)在職職工和社會(huì )青年開(kāi)展不脫產(chǎn)學(xué)制技工教育,為非全日制教育,其修業(yè)年限可在上述層次技工學(xué)制教育規定年限的基礎上,適當延長(cháng)一至三年。

第十一條學(xué)生學(xué)滿(mǎn)規定課程且成績(jì)合格,頒發(fā)畢業(yè)證書(shū)和人社部頒發(fā)的高級工或技師職業(yè)技能等級證書(shū)。

第十二條學(xué)院根據辦學(xué)定位和行業(yè)需求,依法自主設置和調整專(zhuān)業(yè),優(yōu)先發(fā)展臺州人才緊缺、特色專(zhuān)業(yè)。緊跟地方經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展需求,形成專(zhuān)業(yè)結構合理、行業(yè)特色鮮明的專(zhuān)業(yè)體系。

第三章學(xué)院職能與義務(wù)

第十三條學(xué)院具有下列職能:

(一)依據法律法規和學(xué)院章程自主管理,制定學(xué)院發(fā)展戰略規劃,自主開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)、科學(xué)研究、社會(huì )服務(wù)和文化交流與合作等,維護學(xué)院合法權益不受侵犯,拒絕任何組織和個(gè)人的非法干預;

(二)根據社會(huì )需求、辦學(xué)條件和國家核定的辦學(xué)規模,制定招生方案,調節優(yōu)化專(zhuān)業(yè),招收全日制學(xué)生、非全日制培訓學(xué)員,根據國家規定的學(xué)費標準,經(jīng)政府物價(jià)部門(mén)核準依法收取學(xué)費及有關(guān)管理費用;

(三)根據教學(xué)需要,制定人才培養方案、選編教材、組織實(shí)施教育教學(xué)活動(dòng);

(四)依照《中華人民共和國教育法》《中華人民共和國職業(yè)教育法》和教育、人社等行政部門(mén)的規定招收學(xué)生,組織實(shí)施教育教學(xué)活動(dòng)和社會(huì )培訓活動(dòng),對學(xué)生進(jìn)行學(xué)籍管理考核與獎懲,給學(xué)生頒發(fā)相應的學(xué)業(yè)和技能證書(shū);

(五)自主開(kāi)展科學(xué)研究、技術(shù)應用和社會(huì )服務(wù);依法自主開(kāi)展與企業(yè)、行業(yè)協(xié)會(huì )和境內外中職學(xué)院、高等學(xué)院的交流與合作;

(六)按照國家有關(guān)規定和學(xué)院各項規章制度,自主決定教師、職工和其他專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的聘任、晉升和解聘,并實(shí)施有關(guān)獎勵或處分;

(七)根據學(xué)院實(shí)際需要和精簡(jiǎn)、高效的原則,確定教學(xué)、科學(xué)研究、黨政職能部門(mén)等內部組織機構的設置和人員配備;

(八)對舉辦者提供的財產(chǎn)、國家財政性資助、受捐贈財產(chǎn)及其他財產(chǎn)依法自主管理和使用;

(九)法律、法規規定的其他職能。

第十四條學(xué)院應當履行下列義務(wù):

(一)根據《中華人民共和國教育法》《中華人民共和國職業(yè)教育法》的規定,實(shí)施職業(yè)教育;

(二)遵守中華人民共和國的法律、法規、法令、規章和政策,認真貫徹黨和國家的教育方針,執行國家職業(yè)教育教學(xué)標準,尊重教育規律,保證教育質(zhì)量,創(chuàng )設和諧的校園環(huán)境,堅持學(xué)院的公益性,不損害國家和社會(huì )公共利益;

(三)積極支持工、青、婦開(kāi)展工作,尊重和維護學(xué)生及教職工的合法權益,關(guān)心教職工和學(xué)生的身體健康,努力構建教職工的多重保障體系,執行國家和省市績(jì)效工資分配政策,保障教職工收入合理有序增長(cháng);

(四)遵照國家有關(guān)規定實(shí)行政務(wù)、財務(wù)公開(kāi)制度,保障師生和社會(huì )公眾的知情權、表達權、參與權和監督權;

(五)建立健全安全管理制度,構建學(xué)院安全工作保障體系,保障學(xué)院安全工作規范、有序進(jìn)行;

(六)依法接受法律監督、行政監督、社會(huì )監督和內部師生監督;

(七)法律法規規定的其他義務(wù)。

第四章管理體制

第十五條根據《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨普通高等學(xué)?;鶎咏M織工作條例》有關(guān)規定,設立學(xué)院黨委會(huì ),全面領(lǐng)導學(xué)院工作;規范黨委議事行為,加強黨內監督,充分發(fā)揮領(lǐng)導核心作用;嚴格落實(shí)黨的民主集中制原則,健全黨委集體領(lǐng)導和個(gè)人分工負責相結合的制度,確保決策的民主化、規范化、科學(xué)化。

第十六條學(xué)院黨委主要職責有:

(一)傳達、貫徹落實(shí)黨的路線(xiàn)方針政策和上級的重要文件、重要會(huì )議精神和重大工作部署;

(二)研究加強黨的思想建設、組織建設、作風(fēng)建設、黨風(fēng)廉政建設、學(xué)院的思想政治工作和德育工作,審定其實(shí)施方案;

(三)研究決定學(xué)院的辦學(xué)指導思想、發(fā)展規劃、管理體制、重大改革方案;

(四)討論決定學(xué)院內部組織機構設置、職責、人員編制等事項;研究決定學(xué)院干部人事任免、選拔、招聘、聘用、培養、考核和獎懲等相關(guān)事項;

(五)研究、審定學(xué)院專(zhuān)業(yè)建設和人才隊伍建設規劃及相關(guān)政策;

(六)審定學(xué)院年度預算方案和決算報告,研究審定預算經(jīng)費50萬(wàn)元以上的項目、預算外經(jīng)費20萬(wàn)元以上的新增項目,研究決定涉及廣大師生員工切身利益的分配、工資調整等方面的政策和原則;

(七)研究決定工會(huì )、共青團等群團組織提出的重要事項;

(八)審定學(xué)院呈報上級機關(guān)、領(lǐng)導的重要報告、請示,討論制定學(xué)院年度黨政工作要點(diǎn);

(九)討論、決定院長(cháng)辦公會(huì )議提請黨委會(huì )討論的問(wèn)題和學(xué)院各處室請示黨委的有關(guān)全局和重大的問(wèn)題;

(十)審定以黨委名義表彰及呈報上級表彰、獎勵、享受、待遇、獲榮譽(yù)稱(chēng)號等對象;

(十一)根據工作需要,不定期聽(tīng)取院領(lǐng)導各自分管工作匯報;

(十二)其他需經(jīng)黨委會(huì )研究或決定的重大事項。

第十七條黨委書(shū)記全面主持黨委工作,負責組織黨委重要活動(dòng),協(xié)調黨委領(lǐng)導班子成員工作,督促檢查黨委決議貫徹落實(shí)。黨委會(huì )由黨委書(shū)記召集并主持,黨委書(shū)記因故無(wú)法出席,由黨委書(shū)記臨時(shí)委托一名黨委委員主持。

第十八條黨委會(huì )參加成員原則上為全體黨委委員,根據需要辦公室負責人列席會(huì )議,處室負責人或相關(guān)人員列席相關(guān)議題。

第十九條學(xué)院黨委會(huì )議事內容由黨委班子成員提出,報黨委書(shū)記核準后,交院辦公室匯總議題清單。議題需經(jīng)集體討論通過(guò)后方可實(shí)施。

第二十條黨委會(huì )必須有半數以上黨委委員到會(huì )方能召開(kāi),研究干部人事任免相關(guān)事項,需有三分之二以上委員到會(huì )方能召開(kāi),并需超過(guò)應到委員半數以上同意才能作出決定。黨委委員因故不能出席會(huì )議的,需提前向會(huì )議主持人請假,應事先對議題留下意見(jiàn)和建議。

第二十一條中國共產(chǎn)黨臺州技師學(xué)院紀律檢查委員會(huì )是學(xué)院黨內監督機構,在市紀委和學(xué)院黨委的領(lǐng)導下,圍繞學(xué)院中心工作,維護黨的章程和其他黨內法規,檢查黨的路線(xiàn)、方針、政策、決議及學(xué)院重大決策的執行情況,負責協(xié)助黨委加強黨風(fēng)建設和組織協(xié)調反腐倡廉工作,切實(shí)履行黨風(fēng)廉政建設監督責任,保障和促進(jìn)學(xué)院事業(yè)健康發(fā)展。

第二十二條院長(cháng)是學(xué)院的行政負責人,全面負責學(xué)院教育教學(xué)、科學(xué)研究和其他行政管理工作,學(xué)院設副院長(cháng)若干人,協(xié)助院長(cháng)行使職權。

第二十三條院長(cháng)根據國家法律法規、規章、政策和學(xué)院黨委會(huì )決定事項,行使以下職權:

(一)擬訂發(fā)展規劃,制定規章制度和年度工作計劃并組織實(shí)施;

(二)組織教育教學(xué)、科學(xué)研究和思想品德教育;

(三)擬訂內部組織機構設置方案,任免內部組織機構負責人;

(四)聘任與解聘教師以及內部其他工作人員,對學(xué)生進(jìn)行學(xué)籍管理并實(shí)施獎勵或處分;

(五)擬訂和執行年度經(jīng)費預算方案,保護和管理校產(chǎn),維護學(xué)院的合法權益;

(六)法律、法規規定的其他職權。

第二十四條為全面貫徹落實(shí)黨委領(lǐng)導下的院長(cháng)負責制,推動(dòng)學(xué)院教學(xué)、科研和其他行政管理決策規范化、制度化,提高決策水平,提升治校能力,根據《中華人民共和國高等教育法》有關(guān)規定,設立院長(cháng)辦公會(huì )。

第二十五條院長(cháng)辦公會(huì )主要職責有:

(一)傳達、貫徹上級有關(guān)行政工作的方針、政策和重要會(huì )議精神,研究部署落實(shí)措施;

(二)研究制定落實(shí)黨委關(guān)于學(xué)院辦學(xué)方針、指導思想、發(fā)展規劃、重大改革方案等決議、決定的實(shí)施意見(jiàn)和措施;

(三)審定教學(xué)改革實(shí)施方案、教學(xué)計劃、科研計劃,提出專(zhuān)業(yè)設置與建設、教學(xué)和科研改革、實(shí)驗室建設等實(shí)施意見(jiàn),研究社會(huì )服務(wù)工作,制定年度培訓與鑒定計劃;

(四)研究決定學(xué)院招生計劃、學(xué)生管理、學(xué)籍管理、學(xué)生畢業(yè)、就業(yè)和創(chuàng )業(yè)等方面的重要事項;

第二十六條院長(cháng)辦公會(huì )議一般每月召開(kāi)1-2次。由院長(cháng)召集并主持,如有需要可由院長(cháng)臨時(shí)召集。院長(cháng)因故無(wú)法出席,由院長(cháng)臨時(shí)委托一位副院長(cháng)主持。

第二十七條院長(cháng)辦公會(huì )參加成員為:院長(cháng)、副院長(cháng)和其他班子成員。根據需要,辦公室負責人列席會(huì )議,處室負責人或相關(guān)人員列席相關(guān)議題。

第二十八條議題一般在會(huì )前兩天由院長(cháng)、副院長(cháng)提出,報院長(cháng)核準后交辦公室匯總議題清單,議題需經(jīng)集體討論通過(guò)后方可實(shí)施。

第二十九條院長(cháng)辦公會(huì )議須有半數以上應出席成員到會(huì )方能召開(kāi)。成員因故不能出席會(huì )議的,需提前向會(huì )議主持人請假,在可能的情況下,應事先對議題留下意見(jiàn)和建議。

第三十條院專(zhuān)題會(huì )議是為落實(shí)黨委會(huì )或院長(cháng)辦公會(huì )議精神、決定或決議,集體研究處理某項工作、問(wèn)題和事件而專(zhuān)門(mén)召開(kāi)的會(huì )議。

第三十一條學(xué)院專(zhuān)題會(huì )議主要職責有:

(一)研究部署院黨委或者院行政既定工作中某項具體業(yè)務(wù)事項。

(二)貫徹落實(shí)上級或者學(xué)院黨委、行政工作中的具體事項,組織協(xié)調全院性重要活動(dòng)。

(三)統籌協(xié)調院領(lǐng)導分管職責范圍內的業(yè)務(wù)工作。

(四)根據院黨委或行政的總體要求,研究處理突發(fā)事件的意見(jiàn)和措施。

(五)需專(zhuān)題研究的學(xué)院其他日常工作。

第三十二條學(xué)院專(zhuān)題會(huì )議根據工作需要不定期召開(kāi),專(zhuān)題會(huì )議視不同情況由學(xué)院黨政班子成員召集并主持。

第三十三條參加會(huì )議對象根據會(huì )議議題由召集人確定。

第三十四條會(huì )議議題由召集人確定,議題確定涉及黨務(wù)的,應充分征求書(shū)記意見(jiàn);涉及行政的,應充分征求院長(cháng)意見(jiàn)。

第三十五條專(zhuān)題會(huì )議不能就重大問(wèn)題代替黨委會(huì )或者院長(cháng)辦公會(huì )議進(jìn)行討論并作出決定;協(xié)商后,或者組織實(shí)施、分頭開(kāi)展工作,或者向黨委會(huì )和院長(cháng)辦公會(huì )議遞交待研究的議題。

第三十六條根據《浙江省高等學(xué)校教職工代表大會(huì )工作規定》要求,建立教職工代表大會(huì )(以下簡(jiǎn)稱(chēng)教代會(huì ))制度,教代會(huì )是學(xué)院黨委領(lǐng)導下的教職工行使當家作主的民主管理權力的機構,是參與民主決策和民主監督的基本制度,是院務(wù)公開(kāi)的基本形式和重要載體;代表比例為教職工人數的30%–50%,其中教科研一線(xiàn)的專(zhuān)任教師代表(不含行政管理人員)不低于代表總數的60%;教代會(huì )每3至5年為一屆。

第三十七條教職工代表大會(huì )的職權是:

(一)聽(tīng)取討論院長(cháng)的工作報告,審議并通過(guò)學(xué)院章程(草案)、辦學(xué)指導思想、發(fā)展規劃、工作計劃、財務(wù)工作報告、有關(guān)學(xué)院重大改革方案或措施、教育教學(xué)和管理制度以及教職工隊伍建設等重大問(wèn)題;

(二)審議通過(guò)學(xué)院提出的教職工聘任合同制和校內績(jì)效工資制實(shí)施方案、學(xué)院崗位責任制方案、教職工管理制度、考核辦法、獎懲條例以及其它與教職工權益有關(guān)的規章制度,由學(xué)院頒布實(shí)施;

(三)審議決定有關(guān)教職工福利基金管理使用辦法以及有關(guān)教職工福利待遇等重大事項;

(四)評議、監督院長(cháng)和學(xué)院領(lǐng)導干部,必要時(shí)可以建議上級主管部門(mén)或院長(cháng)予以獎勵、處罰、晉升或免職,實(shí)行政務(wù)公開(kāi);

(五)通過(guò)多種形式對學(xué)院工作提出意見(jiàn)和建議,監督學(xué)院章程、規章制度和決策的落實(shí),并提出整改意見(jiàn)和建議。

第三十八條依據《中華人民工會(huì )法》和《中國工會(huì )章程》規定,學(xué)院工會(huì )委員會(huì )是教職工代表大會(huì )的工作機構,負責教職工代表大會(huì )的日常工作,檢查、督促教職工代表大會(huì )決議的執行,對教職工進(jìn)行思想政治教育,組織教職工開(kāi)展健康的文化體育活動(dòng),做好教職工的福利工作。學(xué)院工會(huì )委員會(huì )由全體教職工會(huì )員或會(huì )員代表會(huì )選舉產(chǎn)生,任期三年或五年。

第三十九條中國共產(chǎn)主義青年團臺州技師學(xué)院委員會(huì )在學(xué)院黨委和上級團委的領(lǐng)導下,圍繞學(xué)院黨政工作中心,加強大學(xué)生思想政治教育,服務(wù)青年學(xué)生成長(cháng)成才,促進(jìn)校園文化建設。學(xué)院支持共青團按照團章獨立自主地開(kāi)展工作,保證共青團工作正常開(kāi)展。

第四十條學(xué)生會(huì )是學(xué)生民主自治組織,由學(xué)生代表大會(huì )選舉產(chǎn)生,每屆任期一年。學(xué)生會(huì )的任務(wù)是,按其章程開(kāi)展活動(dòng),參與學(xué)院民主管理;及時(shí)反映學(xué)生的意見(jiàn)、建議和要求,動(dòng)員學(xué)生積極投入學(xué)院教育教學(xué)改革,組織學(xué)生開(kāi)展有益活動(dòng),活躍學(xué)生生活,促進(jìn)學(xué)生身心健康。

第四十一條對事關(guān)學(xué)生切身利益的事項,如有關(guān)學(xué)生的規章制度、獎懲辦法,宿舍、食堂管理等,院長(cháng)應通過(guò)學(xué)生會(huì )廣泛征求學(xué)生意見(jiàn);學(xué)生代表大會(huì )每年定期召開(kāi),可以對學(xué)院行政工作提出議案,院長(cháng)和相關(guān)部門(mén)必須作出回應。

第五章教職工

第四十二條學(xué)院教職工由專(zhuān)業(yè)教師、行政管理人員、其他專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員等組成。教職工按照聘用合同或勞動(dòng)合同(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“合同”)約定和崗位規定履行職責。

第四十三條學(xué)院依法招聘各類(lèi)教職工,簽訂勞動(dòng)聘用合同,并按照合同約定管理和使用。

第四十四條學(xué)院為教職工提供必要的工作條件,依法保障教職工的福利待遇。

第四十五條管理人員、其他專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員遵守憲法和法律,具備良好職業(yè)道德,并具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)、能力或技能。

第四十六條教職工享有下列權利:

(一)依法開(kāi)展教學(xué)、科研、管理、服務(wù)或崗位要求的工作,參加學(xué)術(shù)團體,開(kāi)展學(xué)術(shù)活動(dòng);

(二)按照工作職責合理使用學(xué)院公共資源;

(三)在品德、能力和業(yè)績(jì)等方面獲得公正評價(jià),公平地獲得各級各類(lèi)獎勵及榮譽(yù)稱(chēng)號;

(四)按時(shí)獲取工資報酬,享受?chē)乙幎ǖ母@鲆约昂罴倨冢?/p>

(五)對學(xué)院改革與發(fā)展等重大事項享有知情權;

(六)參加進(jìn)修或者其他方式的培訓;

(七)參與學(xué)院民主管理,對學(xué)院工作提出意見(jiàn)和建議;

(八)對學(xué)院給予的處分或處理表達異議和提出申訴;

(九)法律法規規定的其他權利。

第四十七條教職工履行下列義務(wù):

(一)教師必須遵守憲法和法律,遵守技工院校教師職業(yè)道德規范,熱愛(ài)教育事業(yè),踐行社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān),不斷提升專(zhuān)業(yè)知識和技能,取得技工院校相應的教師資格,具備相應職務(wù)的教育教學(xué)能力和科學(xué)研究能力;

(二)貫徹黨和國家的教育方針,熱愛(ài)職業(yè)教育事業(yè),為人師表,服務(wù)學(xué)院改革和發(fā)展的目標,以教學(xué)和培養人才為中心,完成崗位工作任務(wù);

(三)愛(ài)護學(xué)院聲譽(yù),維護學(xué)院合法權益,遵守學(xué)院各項規章制度;

(四)尊重和愛(ài)護學(xué)生,保護學(xué)生權益,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展;

(五)制止有害于學(xué)生的行為或者其他侵犯學(xué)生合法權益的行為,抵制有害于學(xué)生健康成長(cháng)的現象;

(六)遵守學(xué)術(shù)規范,恪守學(xué)術(shù)道德;

(七)法律法規規定和合同約定的其他義務(wù)。

第四十八條學(xué)院健全教職工權益保護機制,為教職工行使權利和履行義務(wù)提供必要的條件和保障。

第四十九條學(xué)院實(shí)行崗位設置和人員聘用管理制度,嚴格按照管理崗位、專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位的職責任務(wù)和任職條件,按照不低于國家規定的基本條件的要求聘用人員,教職工根據受聘崗位納入相應系列崗位管理。

第五十條學(xué)院對教職工思想政治表現、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)水平、出勤情況、工作實(shí)績(jì)、勤政廉政等方面進(jìn)行考核,分為平時(shí)考核、年度考核和聘期考核??己私Y果作為對人員聘用、解聘、晉升、流動(dòng)、獎懲和確定工資的依據。

第五十一條學(xué)院設立教職工申訴處理機構,依法受理教職工申訴,保障教職工的合法權益。

第五十二條學(xué)院設立勞動(dòng)爭議調解機構,受理教職工的人事?tīng)幾h與勞動(dòng)爭議,受理程序按學(xué)院勞動(dòng)爭議調解機構工作規則執行。

第六章學(xué)生

第五十三條學(xué)生是指學(xué)院按照國家招生規定,被學(xué)院依法錄取、取得入學(xué)資格、具有學(xué)籍的受教育者。

第五十四條學(xué)生在校期間依法享有以下權利:

(一)接受學(xué)院教育,參加教育教學(xué)活動(dòng),使用學(xué)院提供的公共教學(xué)資源;

(二)參加社會(huì )實(shí)踐、勤工助學(xué),在校內組織和參加學(xué)生團體及文體活動(dòng)等;

(三)按國家和學(xué)院規定的標準和程序,申請并公平獲得獎學(xué)金、助學(xué)金和助學(xué)貸款,以及勤工助學(xué)、困難補助或減免學(xué)費的機會(huì );

(四)在思想品德、綜合素質(zhì)、學(xué)業(yè)成績(jì)等方面獲得公正評價(jià),達到學(xué)院規定學(xué)業(yè)標準后獲得相應的學(xué)業(yè)證書(shū),品學(xué)兼優(yōu)者可申請獲得優(yōu)秀學(xué)生稱(chēng)號或其他獎勵;

(五)對學(xué)院給予的處分或處理有異議,對學(xué)院、教職工侵犯其人身權、財產(chǎn)權等合法權益的行為,提出申訴或依法提起訴訟;

(六)知悉學(xué)院改革、建設和發(fā)展及其他涉及個(gè)人切身利益的事項,對學(xué)院改革與發(fā)展、管理與服務(wù)等方面提出意見(jiàn)和建議;

(七)法律法規和規章規定的其他權利。

第五十五條學(xué)生應依法履行以下義務(wù):

(一)遵守法律法規和學(xué)院規章制度;

(二)努力學(xué)習,積極實(shí)踐,完成學(xué)院規定學(xué)業(yè);

(三)按規定繳納學(xué)費及有關(guān)費用,履行獲得獎勵資助的相應義務(wù);

(四)遵守學(xué)生行為規范,尊師敬友,養成良好的思想品德和行為習慣;

(五)維護學(xué)院聲譽(yù)和權益;

(六)愛(ài)護并合理使用教育設備和生活設施;

(七)法律法規和規章規定的其他義務(wù)。

第五十六條學(xué)院支持學(xué)生依法在校內組建、參加社團。學(xué)生社團必須在學(xué)院黨委的領(lǐng)導和學(xué)院團委的指導、監督和管理下開(kāi)展活動(dòng)。

第五十七條學(xué)院對取得突出成績(jì)和為國家、學(xué)院爭得榮譽(yù)的學(xué)生集體和個(gè)人進(jìn)行表彰獎勵;依法依規對違紀學(xué)生給予相應的處理和處分。學(xué)院設立學(xué)生申訴處理委員會(huì ),建立健全學(xué)生權利保護制度與機制,維護學(xué)生合法權益。

第五十八條學(xué)院建立學(xué)生資助體系,保障學(xué)生不因家庭經(jīng)濟困難影響學(xué)業(yè),鼓勵學(xué)生利用課余時(shí)間開(kāi)展勤工助學(xué)活動(dòng)。

第七章學(xué)院與社會(huì )關(guān)系

第五十九條學(xué)院全方位服務(wù)國家和區域經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展,致力于培養符合地方經(jīng)濟需求的工匠型人才。

第六十條學(xué)院不斷提升服務(wù)能力,積極為企業(yè)和社會(huì )服務(wù),為社會(huì )勞動(dòng)力實(shí)現終身教育服務(wù),積極開(kāi)展專(zhuān)項能力、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員、職業(yè)資格鑒定、技術(shù)人員職稱(chēng)任職資格、特種作業(yè)操作證、農民工轉崗、退役士兵等各種培訓鑒定工作。

第六十一條規范學(xué)院培訓項目計劃申報、材料審核、培訓組織,規范教學(xué)、嚴格考核、質(zhì)量監控和證書(shū)發(fā)放等工作管理流程。加強對培訓工作的全程監管考評,做到培訓信息公開(kāi)、審核結果公示、培訓過(guò)程透明。

第六十二條建立健全學(xué)院培訓質(zhì)量保證體系。制定培訓質(zhì)量效益評估指標體系,統一培訓考核指標、考核程序和考核辦法。

第六十三條不斷深化校企共育運行機制。在完善頂崗實(shí)習、工學(xué)交替、訂單培養、聯(lián)合培訓、共建實(shí)訓基地的基礎上,積極探索企業(yè)新型學(xué)徒制等校企合作模式。充分發(fā)揮校企優(yōu)勢,搭建專(zhuān)業(yè)建設、產(chǎn)教融合、技術(shù)攻關(guān)、技能輸送、創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)、校企文化融合等服務(wù)平臺;完善校企在招生、就業(yè)、實(shí)踐性教學(xué)、科研、技術(shù)服務(wù)、培訓和文化建設等領(lǐng)域的合作辦學(xué)制度,努力為經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展作出應有的貢獻。

第六十四條學(xué)院積極爭取社會(huì )各界和各方面人士以各種方式對學(xué)院工作提供支持,充分利用社會(huì )資源,開(kāi)展有益于學(xué)生身心健康的活動(dòng);積極參與社區志愿活動(dòng),優(yōu)化社區育人環(huán)境。

第八章資產(chǎn)與財務(wù)管理

第六十五條學(xué)院按照國家有關(guān)政策和規定合法獲取辦學(xué)經(jīng)費,辦學(xué)經(jīng)費由政府財政資金保障。在辦學(xué)期間,政府對學(xué)院的全部投資和校產(chǎn)歸學(xué)院所有,受法律保護,未經(jīng)上級部門(mén)批準不得對外出租、出借。學(xué)院按照上級教育、物價(jià)、財政部門(mén)的收費項目和收費標準規范收費行為,依法向學(xué)生收取規定的費用。學(xué)院有權接受社會(huì )捐贈和社會(huì )贊助。

第六十六條學(xué)院的資產(chǎn)屬于國有資產(chǎn),包括流動(dòng)資產(chǎn)、固定資產(chǎn)、在建工程、無(wú)形資產(chǎn)和對外投資等。學(xué)院加強資產(chǎn)和設備管理,實(shí)行資產(chǎn)設備管理責任制,嚴防國有資產(chǎn)流失和浪費,對設備經(jīng)常檢查維修,提高利用效率。

第六十七條學(xué)院加強財務(wù)管理,健全財務(wù)制度,嚴肅財經(jīng)紀律。堅持勤儉辦學(xué),進(jìn)行經(jīng)費的預決算管理,合理使用資金。

第六十八條學(xué)院建立健全內部控制制度與內部審計制度,保證經(jīng)濟活動(dòng)合法合規、資產(chǎn)安全和使用有效、財務(wù)信息真實(shí)完整,有效防范舞弊。

第六十九條學(xué)院不斷完善后勤管理和服務(wù)體系,為學(xué)生和教職工的學(xué)習、工作和生活提供保障。

第七十條學(xué)院出現合并等情況,國有資產(chǎn)處置在舉辦單位和財政、審計等有關(guān)部門(mén)的監督下,按照法律、法規相關(guān)規定處理。

第九章學(xué)院標識

第七十一條學(xué)院的校訓是“和合 精藝”,校風(fēng)是“敬業(yè)篤行 守正創(chuàng )新 ”。

第七十二條學(xué)院Logo。

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第十章附則

第七十三條本章程的制定與修改需提交教職工代表大會(huì )討論、學(xué)院黨委會(huì )審定,經(jīng)主管部門(mén)同意后報登記核準部門(mén)核準。

第七十四條本章程生效后,學(xué)院或學(xué)院各機構原有規章制度與本章程規定不一致的,均以本章程的規定為準。

第七十五條學(xué)院可根據本章程制訂具體實(shí)施細則或修改相關(guān)規章制度。

第七十六條本章程由學(xué)院黨委會(huì )負責解釋。

第七十七條本章程經(jīng)核準后,自公布之日起生效。